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別把互聯(lián)網(wǎng)當工具
陶闖 2015-10-10 15:33:27

誰把互聯(lián)網(wǎng)當作工具,誰就死在起跑線上?;ヂ?lián)網(wǎng)不是一個工具,而是一種商業(yè)模式的變化,這才是互聯(lián)網(wǎng)模式真正的價值。

互聯(lián)網(wǎng)到底是什么?我個人的理解是,互聯(lián)網(wǎng)把整個信息的產(chǎn)業(yè)鏈上下游模式全面扁平化,無論從渠道商還是品牌商,最終是掙用戶的價值,把以前的線性的上、下、中游模式變成以用戶為中心,重新分配資源,重新顛覆和分配產(chǎn)品的模式?,F(xiàn)在京東、阿里、淘寶做得基本上如此。

我創(chuàng)辦過好幾家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),我們在做企業(yè)的時候,一定要關(guān)注一件事就是資本。以前企業(yè)家們總是不太看得起搞資本運作的人,認為企業(yè)是一步一個腳印做出來的,因此更有分量。跟軟銀的孫正義打交道以后,我發(fā)現(xiàn)完全錯了,原來我們可以把賺到的錢放到銀行,銀行再把錢交給基金,基金再用資金去炒股票。

例如,微軟目前市值是2300億美元,年凈利潤達600億元,這個數(shù)字本來十分可觀,但亞馬遜去年全年虧本,但其估值是1800億美元,僅比微軟少三分之一不到,這就是資本市場嚴酷的現(xiàn)實。為什么這些互聯(lián)網(wǎng)的價值,就比微軟這種純IT軟件公司的價值還要大?

五大商業(yè)模式重構(gòu)

重構(gòu)模式一:網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)

互聯(lián)網(wǎng)模式重構(gòu)是什么?第一個是網(wǎng)絡(luò)重構(gòu),互聯(lián)網(wǎng)就是上網(wǎng),我們叫觸網(wǎng),淘寶就是把義烏小商品市場搬到互聯(lián)網(wǎng)上;京東產(chǎn)生了B2C模式,把中關(guān)村賣電腦的商場搬到網(wǎng)上;小米則是產(chǎn)品模式……觸網(wǎng)以后,就產(chǎn)生了互聯(lián)網(wǎng)第一個效應(yīng)即網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)。

什么是網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)呢?就是這家企業(yè)的價值跟用戶數(shù)的平方呈正比。當騰訊在香港上市時,實在沒有利潤,連收入都沒有,怎么上市呢?最后投行給出了一個公式,一個騰訊用戶值40美元,當時騰訊有1億用戶,也就是40億美元的估值。

重構(gòu)模式二:互動粉絲效應(yīng)

當網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)可以選出這么多用戶數(shù)的時候,就會產(chǎn)生互動粉絲效應(yīng)。當你的用戶數(shù)累積的時候,在你用戶中間一定能找到合適粉絲群。

以小米為例。小米今年三個季度手機銷售量居全國第一,但是這家企業(yè)卻沒有一個全國總代理,區(qū)域代理,二級代理,三級代理,甚至沒有一家門店,而且供應(yīng)商、生產(chǎn)商也沒有,整個小米公司沒有一個銷售人員。小米的銷售是靠將近7000萬粉絲群體,也就是當他們粉絲成為銷售人員的時候,銷售成本大幅度下降,這就是互聯(lián)網(wǎng)做到的粉絲效應(yīng)。這就是為什么小米用四年時間做成了估值450億美元的一家公司。這個時候出現(xiàn)了一個公式,就是一個企業(yè)價值等于它的核心競爭力產(chǎn)品乘以用戶平方數(shù),即E=MC2。

重構(gòu)模式三:用戶規(guī)模效應(yīng)

此種模式就是所謂的羊毛出在豬身上。當用戶數(shù)達到一定量的時候,在互聯(lián)網(wǎng)上無論線上線下都會有競爭。

在這種情況下,為了擺脫競爭怎么辦?只有做羊毛出在豬身上的模式,這是傳統(tǒng)企業(yè)做不到的。

當當網(wǎng)是中國目前最大的網(wǎng)絡(luò)銷售書籍公司?,F(xiàn)在京東和當當網(wǎng)互掐,每一本書都比當當?shù)?塊錢。這種模式在互聯(lián)網(wǎng)里面的確有一個,我們叫做“只有第一沒有第二”的模式。在互聯(lián)網(wǎng)上很難有讓垂直型電商長足生存的潛力,因為多點可以打單點。

重構(gòu)模式四:O2O網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)

當網(wǎng)絡(luò)上形成這幾種商業(yè)模式以后,所有線上都會向線下導(dǎo)流。我去年就預(yù)言過,京東、阿里巴巴一定會開線下店,做線上線下融合的O2O模式。又比如餓了么,其日均訂單就有30萬個,覆蓋了200多個城市,年交易額達100億元。以前傳統(tǒng)的餐飲店找到黃金地段就賺錢了,而現(xiàn)在,無論你是不是黃金地段,更多的還要看線上線下的結(jié)合。現(xiàn)在由于像餓了么這種O2O模式把線上線下結(jié)合以后,我們只需要找一個很好地段的傳統(tǒng)模式變了,這就是O2O效應(yīng)。

重構(gòu)模式五:生態(tài)效應(yīng)

阿里巴巴布置的生態(tài)效應(yīng),從支付、銀行、保險,都開始介入,這樣就形成了一個八爪魚,最后阿里巴巴是一個電商公司嗎?可能不是了,但它不是多元化公司,我們叫做同心圓公司,也就是與心完全貼合的,即用戶群和大數(shù)據(jù)。馬云也知道,最核心的是幾億用戶群和24小時行為軌跡。小米亦是這種模式,小米現(xiàn)在全面開始在物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域,進行各種各樣的產(chǎn)品投資,以便形成八爪魚模式。

投資機會在哪里

互聯(lián)網(wǎng)5大商業(yè)模式的重構(gòu),其價值也主要體現(xiàn)在以下三個方面。

產(chǎn)品人性化:中產(chǎn)階級成主流

中國互聯(lián)網(wǎng)從傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展到移動互聯(lián)網(wǎng),從屌絲經(jīng)濟走向新中產(chǎn)經(jīng)濟,可以說,早期互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)全部走屌絲路線。但到2020年,中國家庭年收入10萬元以上的將達到81%,中國開始全面進入中產(chǎn)階級。

當我們面臨如此大體量的用戶,如果玩互聯(lián)網(wǎng),首先要看到人口的變化和人口行為的變化,以及文化價值的變化。所以,新一代移動互聯(lián)網(wǎng)是今天所有人的機會,針對的也是新中產(chǎn)階級。新中產(chǎn)階級想要的是什么?今天是一個好的時代,也是壞的時代,今天BAT時代可能也是它們結(jié)束的時代。

當前電子商務(wù)PK的是“價格”“品牌”,到了移動互聯(lián)網(wǎng)時代,整個電子商務(wù)或者商品銷售產(chǎn)生另外一個方向就是“人性+品質(zhì)”。中產(chǎn)階級消費實際上在追求人性和品質(zhì)。例如恒大冰泉,雖然砸了10個億,認知度打開了,但這跟普通消費者并沒有多大關(guān)系,因為這是新的互聯(lián)網(wǎng)時代。以前腦白金可以用錢砸出名,太太口服液一砸出名的情況不會再現(xiàn)。未來時代是人性和品質(zhì)的追求時代。

再比如雕爺牛腩,目前市值10億美元,他們把吃當做一種情懷。還有roseonly,它的玫瑰賣1999塊錢,它有一個說法,男人一生只送一人。當女生拿到玫瑰的時候,肯定很感動,2000塊錢買給我,簡直太真心了。

對男生來說,用2000塊錢的玫瑰追求到一個女生,性價比極高。人性的本身是在購買商品的時候,追求的還是真正個性情懷的放大,所以這是情懷的模式。我投資的一家公司叫心意點點,這是一個個人禮物平臺,提供各種創(chuàng)新創(chuàng)意的點子。買禮物,大家會覺得特別頭疼,買一個牌子太好不行,太差也不好,所以特別想買有創(chuàng)意,有文化,有情結(jié)的。心意點點專門做人性化、真正個性化的禮物定制的東西。

人人經(jīng)濟:產(chǎn)品個性化

餓了么現(xiàn)在雇了很多人開摩托車去送餐,其實以后都不需要雇這么多人了。美國有一個公司叫Instacar(人人快遞),現(xiàn)在只有100人,但聘用了4000名兼職快遞,估值達到20億美元。餓了么也準備開始讓學(xué)生打零工,所以人人都可以是快遞員。蘇寧被電子商務(wù)公司競爭,于是開始想了一個方法:以前蘇寧的銷售直接跟著你,你一看電視,人家就跟你說,這個電視好,今天打折,買一個吧,大家覺得銷售人員挺煩的?,F(xiàn)在一進蘇寧,銷售人員會讓你掃二維碼,然后你自己看,有問題再找他。馬上感覺不一樣了。

實際上蘇寧把銷售體制進行了改革以前是銷售賣一臺冰箱提成,現(xiàn)在當這個客戶掃了你的二維碼,客戶用二維碼在網(wǎng)上買也好,線上買也好,在三個月內(nèi)買任何東西都給你提成。這就變成人人都是銷售員。

我投了四川一家公司叫“兼職地帶”,十分鐘可以在全國幫你找到10000名大學(xué)生打工。比如周末要做電子產(chǎn)品的營銷,我把各個學(xué)校做電子學(xué)專業(yè)的大學(xué)生引進來,程序員、文案、模特都有。大學(xué)生現(xiàn)在也開始打工,喜歡什么樣的職業(yè)填一個表,這就是做人人經(jīng)濟的模式。如果有人需要臨時大學(xué)生,馬上上網(wǎng)一發(fā),各個城市的人都會來參加,類似于Uber的打車模式。

萬物互聯(lián)創(chuàng)新:物聯(lián)網(wǎng)

移動互聯(lián)網(wǎng)的下一代不僅僅是互聯(lián)網(wǎng)的人人互聯(lián),更多是萬物互聯(lián)。除了現(xiàn)在的穿戴設(shè)備,除了車聯(lián)網(wǎng),智能家居,大家已經(jīng)看到了更多創(chuàng)新的領(lǐng)域。

我從美國出來,基本上看到穿戴設(shè)備已經(jīng)開始普及,改進的速度也越來越快。兩年之內(nèi),我敢打賭,每人至少會有三個智能穿戴裝備。

當智能化方式達到一定程度,就把一個物體變成了一個互聯(lián)網(wǎng)中間的一個元素,而之前的五種商業(yè)模式,都可以應(yīng)用到這里來,它不僅是人的問題,還是產(chǎn)品的問題。現(xiàn)在的耳聾問題基本上解決了,讓聽力沒有了問題。未來的穿戴可能還會植入到體內(nèi),未來傳感的東西會植入到手中,可以把你的賬號、密碼都植入在里面。

傳統(tǒng)企業(yè)如何互聯(lián)網(wǎng)化?

傳統(tǒng)企業(yè)如何互聯(lián)網(wǎng)化,我建議的是四維一體模式。

第一,一定要想盡各種辦法去參與。傳統(tǒng)企業(yè)考慮的是上游跟下游的關(guān)系,上游怎么把成本降低,下游怎么把渠道打通,想的是三點一線的線性商業(yè)模式。到互聯(lián)網(wǎng)不再談線性,而是把它作為環(huán)型商業(yè)模式。供應(yīng)商是你的用戶,你的用戶也是你的客戶,并且把用戶變成你的股東;此外,你一定要自我參與,可以做一些天使投資來參與這種模式進行學(xué)習(xí);第二,模式重構(gòu),這是“互聯(lián)網(wǎng)+”時代最核心的東西;第三,文化重塑;第四,資本借力。

既然互聯(lián)網(wǎng)模式是一種去中心化的東西,你的組織可能也是去中心化。以下幾個方面可能與傳統(tǒng)觀念不太一致,但跟傳統(tǒng)觀念也是一種極大的碰撞。

第一,組織必須快速反應(yīng),學(xué)會先開槍后瞄準的戰(zhàn)術(shù)。現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)那么多用戶,在跟這么多用戶談,的確沒有辦法把用戶定義清楚。因為你的視野永遠是狹窄的,井底之蛙看到的只是井上那一片小天,所以先開槍后瞄準是一種大膽的嘗試,同時不要制定多于六個月的戰(zhàn)略。

第二,組織需要給“犯錯”空間,容錯和抗錯的能力要強。例如微信紅包,這個成功的產(chǎn)品后面,騰訊死了將近幾十個產(chǎn)品。但是騰訊容許員工試錯,這是其最核心的競爭力,所以才有機會打造出微信紅包一樣的產(chǎn)品。微信紅包是馬化騰設(shè)計的嗎?不可能。是騰訊副總裁設(shè)計的嗎?不可能,連總經(jīng)理都不會設(shè)計,它就是一個很小的產(chǎn)品經(jīng)理設(shè)計,但是它能夠浮出來,一定是公司有容錯能力,才能使其脫穎而出。

第三,建立完全獨立的部門創(chuàng)新機制。不要改變現(xiàn)有模式,如果你的企業(yè)到了一定規(guī)模,領(lǐng)導(dǎo)人首先理解這個理念,做一個獨立的部門來做創(chuàng)新。這個部門由你直接領(lǐng)導(dǎo),不要與其他東西有任何的糾葛,它死也好,活也好,但一定是獨立的部門,或者是完全的體外發(fā)展,變成一個獨立公司的模式,盡量連辦公地點都分開。創(chuàng)新的東西很難在大公司里活下來,所以最成功的模式是體外創(chuàng)新。

第四,如果你有資本能力,可以直接通過收購和并購的方法來處理,甚至不要自己來做。如果你有資本借力,直接通過收購并購,完完全全可以靠外部公司來完成。

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