6月13日，龍華區(qū)觀湖街道鷺湖社區(qū)工聯(lián)會在泰豪科技園區(qū)召開社區(qū)工會主席“茶話會”。觀湖街道總工會專職副主席李羿軒出席會議并講話，轄區(qū)10余名企業(yè)工會主席參加會議。深圳市瀘州商會黨支部副書記、秘書長、工會主席陳偉參加會議。

會前，與會人員首先參觀了永泰數(shù)能的產(chǎn)品展廳，介紹了永泰數(shù)能的發(fā)展歷程、愿景規(guī)劃、產(chǎn)品簡介等，接著前往城市驛站，參觀永泰的共享充電樁、共享之家等陣地建設(shè)。

會議由鷺湖社區(qū)安全負責(zé)人、社區(qū)工聯(lián)會主席丁實波主持。深圳永泰數(shù)能科技有限公司董事長盛劍明、泰豪科技（深圳）電力技術(shù)有限公司總經(jīng)理袁申致歡迎詞，對參會企業(yè)表示熱烈的歡迎以及兩家公司領(lǐng)導(dǎo)對工會工作的肯定及高度重視，永泰盛總表示要把“工會工作干起來”，用心做好工會工作，讓職工以公司為家，做到家庭、工作之間的平衡。

杰普特工會主席石瑩介紹了自2018年以來工會的成長和發(fā)展歷程，從開始的工會組織未發(fā)揮作用，到現(xiàn)在工會組織的完善、工會陣地建設(shè)的加強，真正把工會工作做到動起來、轉(zhuǎn)起來、活起來。

永泰工會主席鄧愛忠分享了從今年年前籌備工會工作到組建完成、到實際運作的一些工會工作的體驗和感受，既然要做工會工作，就要做“員工滿意的工會”找公司志同道合的人一起做工會工作，工會的實名認證工作從一開始的3人到300人的迅速擴增，都是工會主席在每個車間、每個辦公室的角落一對一指引，真正的做到了用心、用情去詮釋工會工作。

隨后，與會人員就自身企業(yè)工會工作先進做法、困難問題、職工困難需求、企業(yè)發(fā)展訴求，企業(yè)、工會、職工對上級工會、社區(qū)、黨委、政府意見和建議等做了一個現(xiàn)場的交流，會后鷺湖工聯(lián)會做總結(jié)梳理反饋相關(guān)問題。

現(xiàn)場氣氛熱烈，大家各抒己見，暢所欲言，通過交流，加深了彼此的情感共鳴、激發(fā)了思想碰撞。

李羿軒從工會工作是什么、為什么、怎么做三方面做總結(jié)發(fā)言，工會是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和聯(lián)動，是黨開展群眾工作的重要渠道，要進一步增強做好工會工作的責(zé)任感和使命感；工會工作是“人心”工作，同時也是引才、留才的重要部分，要帶著一份熱情、一股干勁的情懷做好工會工作。

本次“茶話會”促進了轄區(qū)企業(yè)工會主席的交流聯(lián)系，提高了工會主席的理論水平和工作能力，夯實了基層工會組織的組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，助力龍華區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。